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住建部建筑資質(zhì)新規(guī)頻出臺(tái),建筑資質(zhì)辦理該何去何從?
來(lái)源: | 作者:山西中智 | 發(fā)布時(shí)間: 2193天前 | 2145 次瀏覽 | 分享到:



07需要哪些單位簽章


竣工驗(yàn)收證明材料需包含參與驗(yàn)收的單位及人員簽章、驗(yàn)收的內(nèi)容、驗(yàn)收的結(jié)論、驗(yàn)收的時(shí)間等內(nèi)容。參與驗(yàn)收的單位一般有:建設(shè)(業(yè)主)、勘察設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等單位。


申報(bào)建筑工程施工總承包資質(zhì)的,單位工程竣工驗(yàn)收合格后,方可作為代表工程業(yè)績(jī)申報(bào)。



08申請(qǐng)建筑資質(zhì)對(duì)資質(zhì)類別、年限等要求


企業(yè)可以申請(qǐng)施工總承包、專業(yè)承包、施工勞務(wù)資質(zhì)三個(gè)序列的各類別資質(zhì),申請(qǐng)資質(zhì)序列、類別、數(shù)量不受限制。


企業(yè)首次申請(qǐng)(即不具有建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的企業(yè),申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的)或增項(xiàng)申請(qǐng)(即已具有建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的企業(yè),申請(qǐng)?jiān)黾悠渌悇e的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的)資質(zhì)的,應(yīng)從最低等級(jí)申請(qǐng)。


企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)(即已具有建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的企業(yè),申請(qǐng)同類別高一等級(jí)資質(zhì)的)不受年限限制,但需逐級(jí)申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)。


09建筑工程企業(yè)資質(zhì)申報(bào)渠道


企業(yè)需要向工商注冊(cè)所在地省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)提出申請(qǐng),如果是國(guó)務(wù)院國(guó)資委直接監(jiān)管的企業(yè)及其下屬企業(yè)申請(qǐng)工程勘察資質(zhì)、工程設(shè)計(jì)資質(zhì)和建筑企業(yè)資質(zhì)的,可以直接向住房城鄉(xiāng)建設(shè)部提出申請(qǐng)。


申請(qǐng)省級(jí)(包含以下)的審批資質(zhì),由省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)按規(guī)定審核,其中國(guó)務(wù)院國(guó)資委直接監(jiān)管的企業(yè)及其下屬企業(yè)申請(qǐng)企業(yè)資質(zhì)增項(xiàng)的,可以直接向住房城鄉(xiāng)建設(shè)部提出申請(qǐng)。


10相關(guān)人員的解決方式


相關(guān)人員一般是指建造師、技術(shù)負(fù)責(zé)人、九大員等。資質(zhì)等級(jí)越高對(duì)人員要求越嚴(yán)格,要符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)并不容易。


配置人員簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)也就兩條途徑:招聘和檔案保留。企業(yè)可以根據(jù)自身需要,分析一下當(dāng)前是否還需要招聘人才,既能滿足資質(zhì)需要又能在項(xiàng)目施工中發(fā)揮作用,如果人員已經(jīng)飽和,只是需要證書(shū),那么可以選擇檔案保留的方式。



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